組織改善ツール3部門で
No.1に選ばれました
日本マーケティングリサーチ機構調べ
調査概要：2021年1月期_サービスの比較印象調査
組織改善ツール3部門で
目標・業務をオープンにする事でエンゲージメントを活性化。
メンバーへのエンゲージメントを活性化する事で自律的な組織へ導きます。
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目標・業務を見える化
日々の業務や社内に向けての連絡事項などの情報が集約されます。
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フィードバック活性化
情報共有がスムーズになり、投稿に対するフィードバックが活性化します。
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エンゲージメント向上へ
ひとりひとりのエンゲージメントが向上し、チーム力が強化されます。
Goalousとは
リアルタイムにメンバーの業務内容と目標の進捗を把握できるので、
日々の情報共有がスムーズになり、フィードバックの質が向上します。
目標管理ツール
目標の進捗を見える化
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組織目標の浸透
チームの目標がメンバーに浸透し、チームに一体感が生まれます。
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進捗の把握
目標への進捗状況は、投稿だけでなくグラフでも常に確認できます。
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目標への意識向上
目標達成プロセスを日々の業務を通して共有します。
社内SNS
情報共有を活性化
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リアルタイム
常に業務内容や目標への進捗が更新され、情報共有がスムーズに。
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気軽さ
SNS形式で簡単に投稿と閲覧ができます。
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充実した情報
一つの投稿で目標への進捗に関する情報がすべて把握できます。
Goalousによって得られるメリット
Goalousを使うことで、「組織」と「個人」それぞれに様々なメリットが生まれます。
組織
組織全体の
エンゲージメントが向上します。
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フィードバック
目標と業務が常に把握でき、
効果的なサポートを実現。 -
振り返り
業務データが蓄積され、
効率的な振り返りが可能に。 -
ナレッジシェア
日々の業務共有が情報の
横展開を活性化させます。
個人
目標意識が強くなり、
主体性を持った働き方に。
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目標への意識
業務報告が目標に沿うので、
目標意識が向上します。 -
モチベーション
目標への進捗を感じやすく、
リアクションが期待できます。 -
学び・発見
チームメンバーの業務が、
自分の業務のヒントに。
動画で見るGoalous
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- サービス紹介動画
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